2月21日，阿里巴巴公司CEO衛哲、COO李旭暉引咎辭職，原阿里巴巴B2B公司人事資深副總裁鄧康明辭去集團CPO職務，降級另用。原因是，從2009年開始、貫穿2010年全年，該公司國際交易市場上有關欺詐的投訴時有發生。2010年該公司有約0.8%、即1107名“中國供應商”因涉嫌欺詐被終止服務，在調查環節中，有跡象表明B2B公司直銷團隊的一些員工，為了追求高業績高收入，故意或者疏忽而導致一些涉嫌欺詐的公司加入阿里巴巴平臺。
針對“阿里辭職事件”，記者親自采訪了一些電子商務領域專家，他們表達了對此事件的看法，認為由于阿里是自身建立信用服務體系，在管理不當的情況下很容易發生類似的事件，而第三方中立信用機構的信用服務，獨立于各個電子商務交易平臺，其獨立性可以確保征信的可靠性和透明度，能夠最大程度上避免由于利益驅使而給騙子可乘之機。
信星計劃作為獲得政府支持的、具有很強公信力的信用評價機構，長期致力于第三方電子商務信用平臺的研究與建設，信星計劃的目的在于利用互聯網廣泛發布企業基本信用信息并以指數方式表示信息的質與量，達到培養中國中小企業的信用意識, 提高中國企業的信用透明度；旨在面向全國中小企業，在遵循相關信用國家標準的基礎上，集成各方資源通過互聯網建構一個面向中小企業的、提供低成本的電子商務社會信用管理與服務平臺，為中小企業開展電子商務市場活動、交易行為和融資貸款服務提供基礎的在線信用管理服務，以便有效地凈化與改善電子商務市場環境，提高企業在市場中的信用度和知名度，有效地降低中小企業因信用缺失所帶來的巨大交易風險, 促進中小企業健康快速的發展，構建良好市場交易環境。
信星計劃的發展獲得了眾多網站和企業的認可與支持。近日，信星計劃與現代鎖具網達成合作，針對其網站信用狀況頒發信用預評級“AA”資質，提升了網站的良好形象?，F代鎖具網建站一直秉著誠信公開的原則,站內各種信息以及服務均能很好的做到保質保量。“阿里辭職事件”雖然為電子商務信用領域造成了一定的負面影響，但信星計劃仍舊會秉承“誠信為本，服務為先”的理念，在接下來的建設過程中，信星計劃一定會為優化電子商務交易環境，建立良好信用體系而不斷努力！
